티스토리 뷰

생활정보

육아휴직 신청 시 회사와 근로자가 해야할 일

육아휴직 신청시 회사와 근로자가 할일

8세이하 또는 초등2학년 이하의 자녀를 양육하고 계신 부모님들 육아휴직 신청하셨나요??
육아휴직 신청대상과 육아휴직 신청시 회사와 근로자가 각각 해야하는 사항을 알려드릴께요.

▼시간이 없다면 아래 '바로가기'를 이용하세요.▼

육아휴직 신청대상
육아휴직 신청기간
육아휴직급여 지급대상
육아휴직 급여금액
육아휴직 급여신청시기
육아휴직 신청시 근로자가 할일
육아휴직 급여 신청하기(근로자)
신청방법:구비서류
육아휴직 신청시 회사에서 해야할 일
육아휴직신청시 4대보험은 어떻게 되나요?

4대보험 보험료 납입유예 신청방법
육아휴직확인서 제출하기(회사)

자주 묻는 질문
함께 보면 좋은 글

육아휴직 신청대상

만8세 이하 또는 초등학생 2학년 이하의 자녀를 둔 부모
육아휴직 사용전 근로기간이 6개월(180일)이상 근로자

육아휴직 신청기간

자녀 한명당 1년이내(2명일 때는 각1년 씩 2년)

육아휴직급여 지급대상

-. 사업주로부터 30일 이상 육아휴직을 부여 받아야 합니다.
근로한 기간이 6개월 미만인 근로자는 사업주가 육아휴직을 거부할 수 있습니다.

-. 육아휴직 개시일 이전에 피보험단위기간(재직하면서 임금받은 기간)이 모두 합해서 180일 이상이 되어야 합니다.
① 수급자격인정과 관련된 이직일 이전의 피보험단위 기간은 산입되지 않음
② 이직 후 재취득까지의 기간이 3년을 초과하는 경우에는 제외

육아휴직 급여금액

육아휴직기간에 대하여 통상임금의 100분의 80(상한액;월150만원, 하한액:월70만원)을 육아휴직 급여액으로 지급합니다.
단, 육아휴직급여 25%는 직장복귀 6개월 후에 합산하여 일시불로 지급합니다.

육아휴직급여 신청시기

-. 육아휴직을 시작한 날 이후 1개월부터 매월단위로 신청하되, 당월중에 실시한 육아휴직에 대한 급여의 지급신청은 다음달 말일까지 해야합니다. 매월신청하지 않고 기간을 적치하여 신청가능합니다.
-. 단 육아휴직이 끝난 날 이후 12개월 이내에 신청하지 않을 경우 동 급여를 지급하지 않습니다.

육아휴직 신청시 근로자가 할 일

8세이하 초등학교 2학년 이하의 자녀가 있으신 부모님들은 기간이 지나기 전에 육아휴직을 신청하셔야 해요..
이 기간이 지나면 휴직신청을 할수 없어요.. 어린자녀가 있다면 기간내에 꼭! 신청해서 혜택 받으시기 바래요.
근로자는 휴직하기 늦어도 한달 전에는 회사에 육아휴직을 신청합니다.
그래야 회사에서도 대체인력을 구하거나 휴직에 따른 공백을 대비해야 할 수 있으니까요.

육아휴직급여 신청하기(근로자)

-. 육아휴직급여 신청하기
온라인 신청방법 : 고용보험홈페이지- 개인서비스 - 로그인 - 모성보호 - 육아휴직 급여신청

육아휴직을 시작하고 한달이 지나면 육아휴직급여를 신청합니다.
육아휴직 급여신청서류 제출은 온라인 또는 팩스/우편/센터방문등 선택하여 서류를 제출합니다.
첫번째 신청시에는 구비서류는 빠짐없이 제출해야 합니다.
두번째 신청부터는 제출이 필요없는 서류는 제출하지 않아도 됩니다.

신청방법 : 구비서류

육아휴직 신청시 회사에서 해야할 일

-. 4대보험(국민연금,건강보험, 고용산재)에 육아휴직 신청에 의한 보험료 납입 유예신청하기
육아휴직시에는 휴직기간동안 급여를 받지 않기때문에 그에 따른 4대보험 납입을 유예하는 신청서를
각 공단에 제출합니다.

-. 근로복지공단에 육아휴직확인서 제출하기(필수!!)

육아휴직시 4대보험은 어떻게 되나요?

국민연금 육아휴직 중 납부 유예 가능(육아휴직 종료 후 정산 등 납부할 금액 없음)
건강보험 육아휴직 중 납부 유예 가능(육아휴직 종료 후 정산하여 납부해야 함)
고용,산재보험 육아휴직 중 보험료 미부과

4대보험 보험료 납입유예 신청방법

각 공단에 아래의 신청서를 fax나 EDI서비스를 이용하여 제출해 줍니다.

국민연금 사업장가입자 납부예외 신청서 제출
건강보험 휴직자 등 직장가입자 보험료 납입고지 유예(해지) 신청서 제출
고용,산재보험 근로자 휴직 등 신고서 제출 (별지 제22호의8호서식 및 22호의18 서식)

육아휴직 확인서 제출하기(회사)

고용보험홈페이지(현재는 고용24 홈페이지(www.work24.go.kr)에서도 전자로 확인서 제출이 가능합니다.
고용보험홈페이지 - 기업서비스 - 로그인(공동인증서) - 모성보호 - 육아휴직확인서

FAQ (자주묻는질문)

육아휴직급여를 받을 수 있는 자격은?

A. 육아휴직 대상자가 육아휴직을 시작한 날 이전의 피보험기간(근로기간)이 180일 이상되어야 육아휴직 급여를 받을수 있습니다

육아휴직급여를 받을 수 있는 기간은 언제인가요?

A. 육아휴직급여 수급대상자는 육아휴직을 시작한 날 이후 1개월부터 끝난날 이후 12개월이내에 신청하셔야 합니다.

육아휴직급여는 어떻게 신청하면 되나요?

A. 근로자가 직접 혹은 대리인이 출석(우편제출가능) 하여 육아휴직급여신청서(근로자 작성)와 육아휴직 확인서(사업주작성)를 거주지 또는 사업장소재지 관할 고용센터에 제출하면 됩니다.

함께 보면 좋은 글

육아휴직 급여인상 얼마나 오르나요?

육아휴직 급여인상 얼마나 오르나요?2024년 하반기 육아휴직을 신청하실 예정이거나, 육아휴직 중인데 휴직기간이 남아있는 부모님들에게 좋은소식입니다.앞으로 정부가 일과 가정의 양립을 지

3.sugarinfor.com

2024 첫만남이용권 신청방법 및 사용법

첫만남이용권은 2022년도부터 시행한 정부지원사업으로 출생아동을 양육하는 가정에 200만원의 이용권을 지급하여 생애초기 아동의 양육을 하면서 겪게 되는 경제적 부담을 경감하도록 하는 정